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Categoría: PROTAGONISTA

  • JOARJO DA LA BIENVENIDA AL REVOLUCIONARIO TORNO MULTISWISS PARA SEGUIR A LA VANGUARDIA

    JOARJO DA LA BIENVENIDA AL REVOLUCIONARIO TORNO MULTISWISS PARA SEGUIR A LA VANGUARDIA

    Con la última tecnología y máxima precisión como principios, JOARJO ha adquirido un nuevo torno multihusillo CNC de última generación: la MultiSwiss 8×26 fabricada por Tornos.  Esta nueva máquina ofrece unas tasas de producción inéditas en una máquina CNC gracias a su tambor con motor propio y los husillos independientes con motor síncrono. Los resultados saltan a la vista rápidamente: piezas de gran calidad con una excelente precisión y unos impecables acabados de superficie.

    Dotada de ocho husillos y ocho correderas para las operaciones principales que pueden equiparse hasta con tres herramientas por corredera, la revolucionaria MultiSwiss 8×26 lleva a la gama de turnos CNC MultiSwiss a un nuevo nivel de prestaciones, tanto en términos de complejidad como de productividad.

    Sus potentes motohusillos de 11 kW cuentan con un par elevado (16,1 Nm). Son independientes y todos están equipados con un eje C, incluido el contrahusillo. Capaces de alcanzar las 8000 rpm en unas décimas de segundos, mejoran sustancialmente las prestaciones de la máquina. La longitud de piezas máxima de forma estándar es de 65 mm.

    Entre sus principales ventajas destaca el aumento de la reactividad, la reducción del tiempo de puesta en marcha, la producción homogénea y unos acabados de superficie y precisión insuperables.

    Esta nueva máquina permite a JOARJO seguir a la vanguardia en la fabricación y mecanizado de precisión.

    Visita www.joarjo.com para ver fotos y más detalles de este revolucionario torno que ha llegado a nuestras instalaciones del Polígono Malpica Alfindén (Zaragoza).

    Fuente: JOARJO (Asociado desde 1978)

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  • MECANIZADOS LUNA GREGORIO PREMIADO POR SU PROYECTO “MECANIZANDO EN COLORES”

    MECANIZADOS LUNA GREGORIO PREMIADO POR SU PROYECTO “MECANIZANDO EN COLORES”

    Mecanizados Luna Gregorio, asociados FEMZ desde 1976, con su proyecto “Mecanizando en colores” como PyME con menos de 50 empleados ha obtenido:
    – El 1er. premio “Aragón comprometido con la prevención” VII Edición por la D.G.A.
    – El 1er. premio a nivel nacional de “Innovacion y salud” III Edición por Mutua Universal.

    En 2015 hicieron una evaluación de riesgos psicosociales por el sistema HERO y, a partir de ahí, gestionaron los resultados y fueron incorporando acciones saludables para que todos pudierans trabajar cada vez mejor y más a gusto.

    Formación, flexibilidad, conciliación, reducción de trabajos rutinarios, comunicación, horizontalidad de mando, fisioterapia y podología entre otras muchas hacen de su empresa una empresa saludable.

    El  proyecto ha sido galardonado en 2018 con el premio “Aragón con la prevención” por la D.G.A. Y a nivel nacional con el 1er premio “Innovación y salud” por Mutua Universal.

    El estrés continuado, presentismo, burnout son aspectos en las empresas que debilitan de sobremanera la buena marcha de las mismas. Hay que actuar buscando y ofreciendo herramientas con las que todos puedan estar a gusto en su puesto de trabajo con capacidades suficientes para ser competentes.

    Hay que invertir la fórmula, no debemos centrarnos tanto en lo negativo, los errores y los fallos. Trabajando en positivo, la mente será más flexible, creativa, proactiva y resiliente… y, por tanto, seremos mucho más productivos.

    Fuente (Noticia completa): HERALDO DE ARAGÓN

    Fuente (Noticia completa): MUTUA UNIVERSAL

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  • ARCELOR MITTAL SUMINISTRARÁ PIEZAS DEL CHASIS DEL NUEVO CORSA E INVERTIRÁ 3 MILLONES EN LA PLANTA DE PEDROLA.

    ARCELOR MITTAL SUMINISTRARÁ PIEZAS DEL CHASIS DEL NUEVO CORSA E INVERTIRÁ 3 MILLONES EN LA PLANTA DE PEDROLA.

    ARCELOR MITTAL, empresa asociada a FEMZ desde el año 2000, celebró el miércoles 11 una jornada de puertas abiertas que fue un escaparate para que otras empresas sigan su ejemplo.

    En ella se anunció que la planta de Pedrola ha sido una de las elegidas por PSA para suministrar varias de las piezas interiores del chasis del nuevo Corsa.

    Con 92 trabajadores en plantilla, 120 millones de piezas cortadas y 60 millones soldadas en los 18 años que lleva funcionando, la planta de Arcelor Mittal Tailored Blanks en Pedrola recibió el pasado año el premio a la Excelencia Empresarial en Aragón.

     
     

    Fuente: HERALDO DE ARAGÓN / PERIÓDICO DE ARAGÓN

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  • Clara Arpa en la Junta Directiva del Pacto Mundial de la ONU

    Ayer, el Secretario General de Naciones Unidas, Antonio Guterres nombró a Clara Arpa Azofra, CEO de ARPA Equipos Móviles de Campaña y fundadora del Centro de Innovación para el Desarrollo Sostenible miembro de la Junta Directiva del Pacto Mundial de Naciones Unidas. La cual desempeña un papel crucial en la definición de la estrategia y políticas de la iniciativa.

    Con motivo del nombramiento, Lise Kingo, CEO y Directora Ejecutiva del Pacto Mundial de Naciones Unidas, declaró: “Estamos encantados de anunciar la nueva Junta Directiva del Pacto Mundial de las Naciones Unidas, presidida por el Secretario General Antonio Guterres, con Bola Adesola y Paul Polman como Vicepresidentes. Esta nueva Junta Directiva es la más diversa y ágil que el Pacto Mundial de Naciones Unidas haya tenido nunca, con miembros que representan al sector privado de todo el mundo junto con la sociedad civil y otros actores clave. Juntos, contribuirán a guiar la dirección estratégica del Pacto Mundial de Naciones Unidas mientras trabajamos para impulsar un movimiento global de empresas sostenibles y actores clave para crear el mundo que queremos. Espero trabajar con cada uno de los miembros de la Junta Directiva en los próximos años”.

    Diseñada como un organismo de múltiples partes interesadas, la Junta Directiva proporciona asesoría estratégica y de políticas para la iniciativa. Los miembros de la Junta Directiva son considerados campeones que están deseando contribuir al avance de la misión del Pacto Mundial de Naciones Unidas. Actúan a título personal, honorífico y de forma no remunerada.

    A medida que el mundo se acerca al tercer aniversario de la adopción de los Objetivos de Desarrollo Sostenible, la Junta del Pacto Mundial de Naciones Unidas contribuirá decisivamente a poner al sector privado sobre la mesa en apoyo a la Agenda 2030.

    Acerca del Pacto Mundial de Naciones Unidas

    El Pacto Mundial de Naciones Unidas es un llamado a las empresas de todo el mundo a alinear sus operaciones y estrategias con diez principios universalmente aceptados en las áreas de derechos humanos, trabajo, medio ambiente y anticorrupción y a tomar medidas para apoyarlos objetivos de la ONU relativos a los Objetivos de Desarrollo Sostenible. El Pacto Mundial de las Naciones Unidas es una plataforma de liderazgo para el desarrollo, la implementación y la divulgación de prácticas corporativas responsables. Lanzada en el año 2000, constituye la iniciativa de sostenibilidad empresarial más grande del mundo, con más de 9.500 empresas y 3.000 firmantes de la sociedad civil en más de 160 países y más de 70 redes locales.

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  • ARPA: “Apuesta por el desarrollo sostenible”

    La empresa aragonesa de equipos móviles de campaña (asociada a FEMZ desde 1976) crea una fundación alineada con objetivos de la ONU.

    La empresa aragonesa Arpa Equipos Móviles de Campaña afianza su apuesta por los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) que impulsa Naciones Unidas, una de sus clientes más importantes. 

    Fuente (Noticia Completa): HERALDO DE ARAGÓN

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  • ZALUX: “Facturación de 70 millones este año tras haber cerrado 2017 con 63 millones en ventas”

    Zalux (empresa asociada a FEMZ desde 1999) prevé facturar 70 millones este año tras haber cerrado 2017 con 63 millones en ventas.

    Zalux , empresa aragonesa integrada en el grupo alemán Trilux, logró facturar el año pasado 63 millones de euros, un 5% más que el año anterior. “Esperamos llegar este ejercicio a los 70 millones en ventas. Para eso desde hace unos años estamos realizando un gran esfuerzo de inversión en nuevas máquinas, sobre todo de inyección de plástico, y procesos ligados a la industria 4.0. para ir creciendo en automatización y robótica”, ha señalado José Antonio López, director general de esta firma, que da trabajo a 335 personas en las dos plantas con que cuenta en la localidad zaragozana de Alhama.

    Fuente (Noticia Completa): HERALDO DE ARAGÓN

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  • PIKOLÍN: “Siete décadas de tradición colchonera”

    El grupo Pikolin, asociado de FEMZ desde 1976, cumple 70 años como fabricante de colchones y equipos de descanso.

    En la visita del rey Felipe VI a sus instalaciones el viernes 18 de mayo, su presidente, Alfonso Soláns, recordó los orígenes de la empresa fundada por su padre, que comenzó en 1948 con solo 6 trabajadores. 

    Hoy el grupo tiene una plantilla de 2.595 personas, de las que unas 670 trabajan en el complejo industrial zaragozano de Plaza, factura 430 millones de euros y tiene 10 plantas de producción.

    Fuente (Noticia Completa): HERALDO DE ARAGÓN

  • DICOME S.L.: “Nueva instalación de corte por láser de perfiles de grandes dimensiones en 3D”

    Desde principios de año hemos puesto en marcha una instalación de corte por láser de perfiles de grandes dimensiones Adige LT-20 “Jumbo”.

    El objetivo de esta instalación es mejorar el proceso productivo de Dicome y ofrecer a nuestros clientes la posibilidad de mecanizar perfiles de grandes dimensiones con calidad láser, que puedan ser incorporados a sus productos finales.

    Esta máquina dispone de un control numérico Siemens capaz de gestionar un cabezal láser de 6 ejes, lo que permite realizar cortes y geometrías en barras imposibles de mecanizar hasta ahora de forma automática. Desde un sistema de cad 3D, se puede exportar la pieza diseñada por el cliente al software de la máquina, que cortará la pieza tal cual se dibujó con máxima precisión.

    La entrada de material está preparada para cargar barras de hasta 14,5 metros de longitud y 200 kg por metro lineal de peso. La longitud máxima de salida de pieza es de 12,5 metros de longitud.
    La fuente láser Rofin puede cortar sin problemas hasta 16 mm de espesor de acero al carbono.

    Las dimensiones máximas de perfiles tubulares que se pueden trabajar son: 400×400, 500×300 y diámetro 500mm (20 pulgadas). También se pueden trabajar perfiles abiertos (IPE, HEA, HEB, UPN, LPN,…) con la limitación del espesor máximo a cortar.

    Os invitamos a visualizar los vídeos demostrativos de la instalación [+].

    Fuente: DICOME S.L., empresa asociada a FEMZ desde 1996.

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  • Presentación de OLLER Instalaciones y Montajes Eléctricos

    Oller Instalaciones y Montajes Eléctricos, fundada en 1993 y asociada a FEMZ desde 1996, nace con la intención de aportar a las empresas las soluciones a sus necesidades en todo tipo de instalaciones Eléctricas y de Datos.

    La empresa ha invertido sus esfuerzos en disponer del equipo humano más experimentado y de los más actualizados medios técnicos y tecnológicos. Cuenta con los más altos valores
    técnicos y humanos que la capacitan para dar cumplimiento a los máximos estándares de Calidad, Prevención y cuidado del Medio Ambiente.

    OLLER Instalaciones y Montajes Eléctricos dispone de medios para colaborar con su empresa en los siguientes campos:

    • Trabajos en Alta, Media y Baja Tensión.
    • Colocación de luminarias para obtener un alto grado de confort, luminosidad, eficiencia energética y ahorro económico.
    • Instalaciones eléctricas realizadas para el eficiente funcionamiento de locales.
    • Montaje de Instalaciones diseñadas para Ahorro de consumo energético.
    • Instalaciones de comunicaciones para conexionado de los distintos ordenadores, servidores y puestos de trabajo.
    • Colocación de SAI y grupo Electrógeno con sus respectivas instalaciones.
    • Colocación de los elementos de seguridad necesarios como son cámaras, circuitos de televisión, circuitos anti – intrusión.
    • Trámites con Compañías eléctricas.
    • Trámites con Ayuntamientos locales.
    • Legalización de locales.

    Ver Información de la Empresa

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  • 5 Asociados de FEMZ entre los galardonados de los PREMIOS CEPYME Aragón

    El pasado 11 de abril CEPYME Aragón celebró la segunda edición de los Premios CEPYME Aragón, un reconocimiento al esfuerzo y trayectoria de las pymes y autónomos de nuestra Comunidad.
    La organización empresarial entregó un total de 34 reconocimientos: uno por cada comarca y un premio especial resuelto por el jurado de manera discrecional.
    Entre los premiados se encontraban cinco asociados a FEMZ:

     Larrosa Arnal

     Manumag

     Instalaciones Saldaña Marco

     Hermanos Tajada Ramos

     ARPA Equipos Móviles de Campaña

    Enhorabuena a todos!

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