Categoría: INFORMACIÓN DE INTERÉS

  • ¿Cuáles son las novedades del RETA para 2025?

    ¿Cuáles son las novedades del RETA para 2025?

    Desde el 1 de enero de 2023, por aplicación del Real Decreto Ley 13/2022 del 26 de Julio de 2022, se ha implementado un nuevo sistema de cotización para los trabajadores autónomos (RETA), basado en los ingresos reales del autónomo, por lo que las cuotas se calculan a partir de los rendimientos netos.

    Como consecuencia, el autónomo tuvo que determinar unas bases de cotización provisionales hasta que se procediera a la regularización anual de la cotización. Un proceso que está sucediendo en estas fechas. Desde el pasado 12 de diciembre los trabajadores por cuenta propia están recibiendo las liquidaciones efectuadas por la TGSS.

    ¿Qué novedades se introdujeron en 2024?

    • Se ha mantenido la tarifa plana de 80 euros mensuales durante los primeros 12 meses de alta para los autónomos que se den de alta por primera vez o que hayan estado dados de baja durante más de dos años.
    • Se han reducido las cuotas mínimas en los tramos más bajos de la tabla de cotización.
    • Se ha mantenido la misma tabla de cotización para los autónomos que tienen ingresos superiores a 4.050 euros mensuales.

    ¿Qué novedades se introducen en 2025?

    Cotización por ingresos reales

    El sistema, transcurrido el ejercicio inicial de aplicación del sistema, establece 15 tramos de cotización en los que cada autónomo tiene que ubicarse en función de su previsión de ingresos. Mientras que los primeros tramos suponen una rebaja de la cuota con respecto a la base mínima anterior, en los tramos más altos aumenta.

    El sistema establecen las siguientes cuotas mensuales:

    • Año 2023: cuota mínima de 230 euros y máxima de 500 euros*.

    • Año 2024: cuota mínima de 230,15 euros y máxima de 542,13 euros*.

    • Año 2025: cuota mínima de 200 euros y máxima de 590 euros*.

    Estas cuotas corresponden a la base de cotización mínima dentro de cada tramo, que usamos como marco de referencia.

    La cuota de cada autónomo en 2025 se calcula aplicando un tipo de cotización del 31,4% a la base de cotización que elija de entre la mínima y la máxima dentro de su tramo.

    Los autónomos seguirán informando a la Seguridad Social su previsión de ingresos para el año 2025 para la asignación de un tramo de cotización, pudiendo a lo largo del año ajustar su cotización hasta seis veces si sus ingresos varían significativamente. Se podrá cambiar la base de cotización hasta 6 veces al año (cada 2 meses), en función de la previsión, al alza o a la baja, del comportamiento del negocio.

     

    La fecha de solicitud establecerá el momento a partir del cual se hará efectivo el cambio, de la siguiente manera:

    • Del 1 de enero al último día de febrero: el cambio en la cuota comienza el 1 de marzo.

    • Del 1 de marzo al 30 de abril: el cambio en la cuota comienza el 1 de mayo.

    • Del 1 de mayo al 30 de junio: el cambio en la cuota comienza el 1 de julio.

    • Del 1 de julio al 31 de agosto: el cambio en la cuota comienza el 1 de septiembre.

    • Del 1 de septiembre al 31 de octubre: el cambio en la cuota comienza el 1 de noviembre.

    • Del 1 de noviembre al 31 de diciembre: el cambio en la cuota comienza el 1 de enero.

    Los cambios en la base de cotización se tienen que comunicar a través de la sede electrónica de la Tesorería General de la Seguridad Social mediante el sistema Import@ss.

    La Seguridad Social revisará los ingresos reales declarados a través de la Declaración de la Renta de cada autónomo, a fin de determinar la corrección del tramo de cotización elegido, pudiendo modificar de oficio el tramo de ingresos del autónomo.

    En esa comprobación, pueden darse tres situaciones diferentes:

    • El autónomo ha cotizado correctamente: no habrá ajuste.

    • El autónomo ha cotizado de más: recibirá una devolución.

    • El autónomo ha cotizado de menos: tendrá que pagar la diferencia.

    Mecanismo de Equidad Intergeneracional

    Este mecanismo pretende garantizar la sostenibilidad del sistema de pensiones afectando tanto a trabajadores asalariados como a autónomos, estableciéndose en realidad como un recargo sobre la cuota a pagar

    En 2025, el MEI pasará del 0,7% actual al 0,8% de la base de cotización.

    Principales cambios para 2025

    • Reducción para los tramos más bajos: en 2025, los autónomos que ganen menos de 670 euros al mes y coticen por la base mínima pasarán de pagar 230 a 200 euros.
    • Sin novedad en el tramo medio: aquellos que coticen por la base mínima
    • Aumento para los que ganan más de 1.700 euros: En este caso, si cotizan por la base mínima, el aumento será de entre 30 y 90 euros al mes (es decir, entre 360 y 1.080 euros más al año de cotización).
    • Se mantiene la tarifa plana para los nuevos autónomos y aquellos que comiencen su actividad por cuenta propia: cuota reducida de 80 euros durante los primeros 12 meses.

     

    Actualmente, y a lo largo del este mes de diciembre, la TGSS ha iniciado el proceso de regularización de cuotas, ajustándolas a los ingresos reales declarados en el IRPF del 2023, enviándose a los Autorizados RED un correo electrónico con un enlace a la página web desde la que podrán descargar la relación de trabajadores autónomos que cotizaron durante el año 2023 por una base de cotización superior a la determinada por los rendimientos netos computables y pueden mantener su base de cotización provisional, con el límite del importe de la base de diciembre de 2022. Con carácter previo se les informará con un T-Comunica de tal circunstancia.

    Las bases de cotización que se notifican tienen un mero carácter orientativo, siendo las bases a tomar en consideración en relación al procedimiento administrativo de la regularización las que consten en la notificación del trámite de audiencia.

    En dicha notificación se indica que, de no indicarse expresamente que se aplique el exceso notificado a la cotización (renunciándose a su devolución), se procederá a su devolución.

    Habrá que estudiar – en el caso de modificación de las bases de cotización al alza o a la baja – si ello  podría implicar un proceso de regularización de los ingresos y gastos del ejercicio afectado mediante las pertinentes declaraciones complementarias, o si se podría aplicar al ejercicio en el que se reciba la regularización de la SS.

     

  • Dona con FEMZ esta Navidad

    Dona con FEMZ esta Navidad

    En la Federación de Empresas del Metal de Zaragoza hemos lanzado una campaña solidaria en la que tú eliges a quién ayudar. Con un solo click, nosotros donamos un euro a la causa que elijas.

    Esta Navidad queremos aportar nuestro granito de arena y vamos a colaborar con las entidades sociales que tanto ayudan mejorar la vida de las personas y con las que tenemos acuerdos de colaboración:

    1. Banco de Alimentos.
    2. Asociación Española Contra el Cáncer (AECC).
    3.  Cruz Roja.

    ¿Cómo funciona?

    1. Entra en nuestro espacio solidario.
    2. Escoge la entidad con la que quieres que colaboremos.
    3. Nosotros donamos un euro por ti.

    Juntos, nuestra ayuda a quienes más lo necesitan llega más lejos. 

    Gracias por tu generosidad. 

  • El alquiler de la vivienda quedará sujeto al índice de referencia para la actualización de la renta

    El alquiler de la vivienda quedará sujeto al índice de referencia para la actualización de la renta

    La disposición final primera de la Ley 12/2023, de 24 de mayo, por el derecho a la vivienda, establece una serie de medidas de contención de precios en la regulación de los contratos de arrendamiento de vivienda, para lo cual modifica varios artículos de la Ley 29/1994, de 24 de noviembre, de Arrendamientos Urbanos.

    En concreto, se añade a esta ley una disposición adicional undécima en la que se determina que “El Instituto Nacional de Estadística definirá, antes del 31 de diciembre de 2024, un índice de referencia para la actualización anual de los contratos de arrendamiento de vivienda que se fijará como límite de referencia a los efectos del artículo 18 de esta ley, con el objeto de evitar incrementos desproporcionados en la renta de los contratos de arrendamiento”.

    En relación a la actualización de la renta de alquiler cobrada por el arrendador, el artículo 18 de la Ley 29/1994, de arrendamientos urbanos, establece que “… el incremento producido como consecuencia de la actualización anual de la renta no podrá exceder del resultado de aplicar la variación porcentual experimentada por el Índice de Precios al Consumo a fecha de cada actualización, tomando como mes de referencia para la actualización el que corresponda al último índice que estuviera publicado en la fecha de actualización del contrato”.

    La norma hoy publicada establece el índice de referencia como el resultado ponderado – con la fórmula que se recoge – entre el IPC general, el subyacente de cada mes y dos parámetros: uno que guarde relación con el crecimiento esperado a largo plazo de dicho índice, y otro que será un coeficiente moderador de dichas diferencias.

    Desde el 1 de enero del 2025 – su entrada en vigor – se utilizará como límite para la actualización anual de los contratos de arrendamiento de vivienda y se publicará con periodicidad mensual por el Instituto Nacional de Estadística.

    No resuelve la norma las dudas que puedan plantearse sobre la aplicación a contratos ya en vigor con sistemas pactados de actualización,  o la propia preferencia del texto del artículo 18 de la LAU, que sigue hablado solo del IPC, sobre la Disposición Adicional undécima de la misma norma, que habla del índice de referencia.

    Orden completa

  • CEPYME Aragón desarrolla una guía sobre prevención y seguridad vial en desplazamiento in itinere, en misión y en el interior de las empresas situadas en polígonos industriales

    CEPYME Aragón desarrolla una guía sobre prevención y seguridad vial en desplazamiento in itinere, en misión y en el interior de las empresas situadas en polígonos industriales

    CEPYME Aragón ha desarrollado durante 2024 diversas actuaciones en materia de prevención de riesgos laborales en colaboración con el Gobierno de Aragón. Una de estas acciones ha consistido en la elaboración de la guía «Prevención y seguridad vial en desplazamiento in itinere, en misión y en el interior de las empresas situadas en polígonos industriales. Manual dirigido a empresas situadas en el Polígono industrial La puebla de Alfindén»

    La siniestralidad laboral relacionada con los accidentes laborales de tráfico y en particular con los accidentes in itinere ofrece unas cifras preocupantes en nuestra Comunidad Autónoma, así en 2023 se produjeron 2194 accidentes in itinere en Aragón de los cuales 7 fueron mortales. Del total de los accidentes mortales, 7 fueron accidentes in itinere y 9 más fueron accidentes de tráfico.

    Como hemos visto, los accidentes laborales de tráfico siguen teniendo un gran peso específico en el total de los accidentes mortales acaecidos por lo que se hace necesario seguir trabajando en la materia concienciando e informando a las empresas y realizando estudios que contribuyan a la reducción de la siniestralidad en entornos empresariales como son los polígonos industriales.

    El polígono La Puebla Alfindén es un polígono situado en el KM 335 de la NII que tiene una superficie de 1.027.325 metros cuadrados y acoge a casi 800 empresas de diferentes sectores, lo que genera un importante trasiego de vehículos a lo largo de todo el día. Por ello desde CEPYME Aragón consideramos interesante centrarnos en este polígono dado el alto nivel de desplazamientos que en él se generan para continuar con la serie de publicaciones sobre prevención de riesgos laborales in itinere, en misión y en el interior de las empresas situadas en polígonos industriales.

    Todo ello con el objeto de informar y concienciar en seguridad vial, en cualquier tipo de desplazamiento que se realice en el ámbito laboral, y contribuir a la disminución de la siniestralidad y la prevención de los accidentes de tráfico laborales.

    Solicita aquí

  • FEMZ renueva el sello RSA+

    FEMZ renueva el sello RSA+

    La Federación de Empresas del Metal de Zaragoza (FEMZ) renovó ayer su Sello RSA + durante el Aragón Business Meeting, un evento novedoso que acogió la entrega de varios galardones insignia para el ecosistema empresarial aragonés.

    Así pues, además de la renovación del Sello RSA+ y del Sello RSA, el encuentro también incluyó la entrega del Premio a la Excelencia Empresarial, en sus tres categorías, los Sellos de Excelencia Bronce, Plata y Oro, y el Premio RSA a buenas prácticas en sostenibilidad.

    En esta ocasión, el evento se estructuró en tres actos desarrollados de forma simultánea que respondían a los siguientes bloques: Excelencia, Sostenibilidad e Innovación.

    En el primero de ellos se anunció a los ganadores de las tres categorías del Premio a la Excelencia Empresarial en Aragón, un galardón que este año cumple su XXVIII edición. Un marco en el que también se hizo entrega de los Sellos de Excelencia Bronce, Plata y Oro. Destacamos el sello de plata de Magaiz, socio de la federación.

    En otro de los bloques se han reconocido, con el Premio RSA, las buenas prácticas de sostenibilidad. Destacamos el galardón entregado a Keter Iberia, socio de la federación, en la categoría pyme.

    En estos momentos son ya 1.572 las organizaciones que están en posesión del Sello RSA, de las que 257 tienen el Sello RSA+.

  • ¿Y si el próximo gran cambio en tu empresa empieza contigo?

    ¿Y si el próximo gran cambio en tu empresa empieza contigo?

    En un entorno empresarial que exige innovación y adaptabilidad, los líderes empresariales, deben estar preparados para enfrentar los desafíos del futuro.

    Por ese motivo, CEOE Aragón, Grupo San Valero y CESTE, Centro Universitario presentan un programa de formación exclusivo para CEOs que busca impulsar la transformación empresarial y fortalecer la competitividad de nuestra región.

    El programa ofrece 50 horas intensivas a cargo de los mejores docentes y master class con líderes empresariales de renombre, para el conocimiento y aplicación práctica de estrategias directivas.

    9 de enero.

    De 09:30h. a 11:00h. 

    c/Dr. Val-Carreres Ortiz, 10, Zaragoza (CEOE Aragón).

    Programa

    Bienvenida

    Mesa debate: Liderazgo en sectores estratégicos para Aragón

    • Clara Arpa, consejera delegada en ARPA Equipos Móviles de Campaña y miembro del comité ejecutivo de FEMZ.
    • Antonio Cobo, presidente del foro estratégico Think Tank Aragón.

    Modera: Adriana Oliveros, periodista, productora, presentadora y librepensadora.

    Presentación del Programa Avanzado de Transformación Empresarial.

    • Javier Luzón, director del Máster en Dirección y Gestión de Empresas de la Universidad San Jorge.
    • Daniel Martín, director académico de CESTE, Centro Universitario.

    El aforo es limitado por lo que es necesario inscribirse.

  • ¿Quieres mejorar tu posicionamiento en el mercado magrebí?

    ¿Quieres mejorar tu posicionamiento en el mercado magrebí?

    Aragón Exterior (AREX) ofrece asesoramiento gratuito a empresas aragonesas que trabajen en el mercado argelino y en otros países del Magreb, así como para aquellas que estén valorando abrir vías comerciales en dicha zona geográfica.

    El 14 de enero, Alfonso Tapia, CEO de Omnicrea recibirá en las oficinas de AREX a las empresas interesadas en recibir el mencionado asesoramiento.

    14 de enero.

     Necesario reservar cita.

    Av. Ranillas, 3A, Oficina 2ºA, 50018 Zaragoza.

    Omnicrea

    Omnicrea es una consultoría especializada en el Magreb que cuenta con 11 años de experiencia y una extensa red de colaboradores entre empresas e instituciones.

    Entre sus servicios figuran el apoyo para encontrar clientes, distribuidores prescriptores, proyectos, socios para una licitación etc. También cuenta con experiencia en implantaciones en diversos sectores, dando a sus clientes cobertura jurídica y fiscal en su estancia en el país. 

    Con sede en Valencia, cuenta con oficinas y equipos en Argelia, Marruecos, Mauritania, Túnez y Egipto.

     

  • Las medianas empresas podrán solicitar el Kit Digital a partir del 12 de diciembre

    Las medianas empresas podrán solicitar el Kit Digital a partir del 12 de diciembre

    El Gobierno de España, a través de la entidad pública Red.es, presenta una nueva convocatoria del programa Kit Digital, dirigida a medianas empresas (entre 50 y 250 personas trabajadoras)

    En esta ocasión, el catálogo de soluciones digitales incluye herramientas de Inteligencia Artificial.

    La cuantía de las ayudas para esta convocatoria asciende a 25.000 euros para las que cuenten estén conformadas por un rango de entre 50 y 100 empleados, y de 29.000 euros para las empresas cuya plantilla oscile entre 100 y 250 colaboradores.

    Actuaciones subvencionables

    Por primera vez, el catálogo de soluciones incluye herramientas de Inteligencia Artificial.

    El mencionado catálogo está disponible en la Acelera pyme y se compone de las siguientes categorías:

    • Comercio electrónico.
    • Gestión de redes sociales.
    • Gestión de clientes.
    • Business.
    • Intelligence y Analítica.
    • Gestión de Procesos.
    • Gestión de la facturación y factura electrónica.
    • Servicios y herramientas de Oficina Virtual Comunicaciones seguras.
    • Ciberseguridad.
    • Presencia avanzada en Internet.
    • Servicio de ciberseguridad gestionada.
    • Gestión de clientes con IA asociada.
    • Business Intelligence y Analítica e IA asociada.
    • Gestión de procesos con IA asociada.

    Cómo solicitar la ayuda

    Para solicitar la ayuda la mediana empresa debe:

    • Registrarse en el área privada de www.acelerapyme.es y completar el test de autodiagnóstico digital que no lleva más de 10 minutos.
    • Consultar la información disponible de las soluciones de digitalización del programa Kit Digital, donde se podrá escoger una o varias de las que se indican en el catálogo que se puede consultar en www.acelerapyme.es.
    • Solicitar la ayuda en la sede electrónica de Red.es (https://sede.red.gob.es).

    Una vez se comprueba que la empresa cumple los requisitos, se concede el bono digital. El beneficiario podrá consultar en www.acelerapyme.es el catálogo de soluciones básicas de digitalización que ofrece el programa Kit Digital y el catálogo de agentes digitalizadores. Deberá seleccionar uno o varios agentes digitalizadores con los que desarrollar las soluciones de digitalización que mejor se adapten a las necesidades de su negocio y suscribir los “acuerdos de prestación de soluciones de digitalización”.

    Las ayudas son de concurrencia no competitiva y se otorgarán de forma directa y por orden de llegada, una vez realizadas las comprobaciones del cumplimiento de los requisitos exigidos en la convocatoria.

    Plazo

    A partir del 12 de diciembre de 2024 a las 11:00 horas podrá solicitarse la ayuda del programa Kit Digital a través de la sede electrónica de Red.es

    El plazo de solicitud estará abierto hasta el 30 de junio de 2025.

  • Jornada “Retos Logísticos e innovación en la cadena de suministro. Desafío 6 minutos”

    Jornada “Retos Logísticos e innovación en la cadena de suministro. Desafío 6 minutos”

    El 21 de enero de 2025, el Instituto Tecnológico de Aragón (ITA) acoge la jornada “Desafío 6 minutos. Retos Logísticos e innovación en la cadena de suministro”.

    21 de enero.

    09:00h.

    c/María Luna, 7, Zaragoza (Instituto Tecnológico de Aragón)

    La jornada consistirá en la consecución de ponencias de seis minutos estructuradas en cuatro bloques temáticos centrados en la Logística: Innovación, Transformación Digital y Automatización, Tecnologías Emergentes y Sostenibilidad. En total, se abordarán 25 retos.

    Cabe destacar que el evento contará con la participación del Centro para el Desarrollo Tecnológico y la Innovación (CDTI) para explicación de convocatorias abiertas y reuniones one-to-one con empresas previo registro.

  • Jornada “Café con estrategia: reputación digital o cómo proteger y potenciar la imagen de tu empresa”

    Jornada “Café con estrategia: reputación digital o cómo proteger y potenciar la imagen de tu empresa”

    En un mundo donde el 90% de los consumidores realiza una investigación online antes de tomar decisiones de compra, la reputación digital se convierte en un activo clave para cualquier empresa.

    Bajo esta premisa, CEOE Aragón invita al empresariado zaragozano a su “Café con estrategia: reputación digital o cómo proteger y potenciar la imagen de tu empresa”. Un encuentro dinámico en el que aprender a construir, proteger y potenciar la imagen de sus negocios en internet.

    ¿Qué descubrirás en esta charla?

    • Estrategias para gestionar opiniones negativas y convertirlas en oportunidades.
    • Herramientas para monitorizar lo que dicen de tu empresa en tiempo real.
    • Cómo diseñar una presencia online que inspire confianza y atraiga clientes.
    • Casos prácticos de gestión de crisis de reputación en redes sociales.

    12 de diciembre

    De 09:30h a 10:30h.

    C/Dr. Val-Carreres, 10, Zaragoza (CEOE Aragón)

    Aunque el formato de la jornada es eminentemente presencial también es posible conectarse de manera online.