Muchas empresas encuentran dificultades para incorporar y retener perfiles profesionales, especialmente en sectores técnicos e industriales.
La forma en la que una compañía se presenta como empleadora se ha convertido en un factor cada vez más relevante. Por eso, desde FEMZ, con la colaboración de LHH, hemos organizado una sesión para ofrecer a las empresas una visión práctica sobre cómo construir y comunicar una propuesta de valor atractiva para las personas trabajadoras, reforzar su imagen como empleadoras y mejorar sus procesos de captación y fidelización de talento.
22 mayo 2026
12h
FEMZ
¿De qué hablaremos en la jornada?
Durante la jornada abordaremos cuestiones como:
Employer branding: por qué ya no basta con publicar una oferta de empleo
Contexto actual del mercado laboral, dificultades de captación y cambio de expectativas profesionales.
La propuesta de valor al empleado: qué ofrecemos y cómo lo contamos
Salario, estabilidad, formación, desarrollo profesional, conciliación, ambiente de trabajo, liderazgo y propósito empresarial.
Cómo mejorar la imagen de la empresa como empleadora
Web corporativa, redes sociales, ofertas de empleo, testimonios internos, presencia en centros formativos y comunicación con candidatas/os.
Mesa de experiencias empresariales
Buenas prácticas de empresas que han trabajado su marca empleadora.
Inscripción
