El área de asesoría laboral de FEMZ presta asesoramiento a las asociaciones y empresas asociadas, resolviendo incidencias, consultas y dudas en materia laboral relativas, entre otras materias, a:
- Convenio provincial de referencia
- Contratación laboral
- Extinción de contratos individuales y colectivos
- Aplicación del régimen disciplinario
- Modificación de las condiciones de trabajo o funcionales
- Licencias
- Prestaciones a la Seguridad Social y bonificaciones a la contratación.
- Elecciones sindicales
Más información: socios@femz.es
NOTICIAS RELACIONADAS
NUEVAS MEDIDAS LABORALES: LACTANCIA, CONVENIOS AUTONÓMICOS Y DESEMPLEO
Así se completa la transposición de la Directiva (UE) 2019/1158, del Parlamento Europeo y del Consejo, de 20 de junio de 2019, relativa a la conciliación de la vida familiar y la vida de los progenitores y cuidadores.
PUBLICADAS LAS TABLAS SALARIALES DE 2021 Y 2022 DEL CONVENIO DE COMERCIO DEL METAL DE ZARAGOZA
Las diferencias de las tablas salariales revisadas de los años 2021 y 2022 podrán ser abonadas por las empresas hasta el último día del mes de su publicación en el BOPZ correspondiente.
CALENDARIO LABORAL 2024: DESCARGABLE
FEMZ pone a tu disposición el Calendario Laboral correspondiente al año 2024 en formato PDF.
MODIFICACION DE LA LEY ARAGONESA DE USO ESTRATÉGICO DE LA CONTRATACION PÚBLICA
Estos son los puntos sobre los que ha girado la modificación de la Ley 11/2023, de 30 de marzo, de uso estratégico de la contratación pública de la Comunidad Autónoma de Aragón.
APUNTA EN EL CALENDARIO LOS DÍAS INHÁBILES DE 2024 PARA LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA
Te contamos mes a mes los días inhábiles para la Administración tanto a nivel nacional como autonómico.
YA SE PUEDEN TRAMITAR LAS SOLICITUDES DE EXPEDIENTES DE REGULACIÓN DE EMPLEO A TRAVÉS DE SERENA
Estos son los procedimientos de Regulación de Empleo a los que se aplica.
